Bewerbungsprozess

Der erste Schritt ist am Wichtigsten.

Ganz gleich, ob Sie als erfahrener Profi neue Herausforderungen suchen oder sich als Einsteiger für die hervorragenden Karrierechancen in unserem Unternehmen interessieren: Wenn Sie uns mit Ihrem Engagement und Ihren Fähigkeiten unterstützen wollen, geben wir Ihnen gern Gelegenheit dazu. Sie sind interessiert? Dann laden wir Sie ein, den ersten Schritt zu tun - mit Ihrer Bewerbung.

Keine leichte Entscheidung

Wenn Sie Ihre Bewerbung versandt haben, warten Sie natürlich gespannt auf Antwort. Doch Sie sollten schon ein wenig Geduld mitbringen. Denn genauso sorgfältig, wie sie Ihre Bewerbung formuliert haben, fällen wir eine ausgewogene Entscheidung.

Der gesamte Bewerbungsprozess, vom ersten Kontakt bis zur hoffentlich positiven Nachricht für Sie, dauert durchschnittlich zwischen 2 und 3 Wochen. Selbstverständlich erhalten Sie eine Eingangsbestätigung zu Ihrer Bewerbung; bei einer Online-Bewerbung innerhalb von Minuten, bei einer Bewerbung per Post im Laufe weniger Tage.

Damit Sie wissen, wie ein Bewerbungsprozess in der Regel bei uns abläuft, geben wir Ihnen hier einen kleinen Überblick:

Bewerbungen auf ein konkretes Stellenangebot

1. Sie senden Ihre Bewerbung an employment@ovsoftware.de
2. Ihre Bewerbung wird durch die Personalabteilung geprüft
3. Die Personalabteilung trifft eine Vorauswahl anhand der Bewerbungen
4. Als geeigneter Kandidat werden Sie von der Personalabteilung kontaktiert
5. Sie werden zum ersten Vorstellungstermin eingeladen
6. Verschiedene Auswahlinstrumente grenzen die Zahl der Kandidaten weiter ein
7. Sie werden zum zweiten Vorstellungsgespräch mit der Geschäftsleitung eingeladen
8. Die zuständige Fach- oder Personalabteilung und die Geschäftsleitung treffen eine Entscheidung
9. Der Vertrag wird mit Ihnen geschlossen, Sie nehmen Ihre Arbeit auf

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